コーディネーター《英語力を活かしてチームの成長に貢献!グローバルな環境》

Posted 10 August 2022
Salary 応相談
LocationTokyo
Job type Permanent
Industry
Job ID00001

Job description

<職務概要>

※※ディレクター及びマネージャーのもと、転職希望者への案件紹介やクライアント企業との面接日時調整など、多面的なサポートを行って頂く配属チームの縁の下の力持ち的存在です。将来的にはディレクター・マネージャーの右腕として、チーム運営全般に携わっていただきます。また、英語の飛び交うグローバルな職場環境にて、ご自身の語学スキルを活かしていただくことが出来ます。 海外経験や英語力を活かしたい方、新しい知識やスキルを身に付けたい方、様々な人達とコミュニケーションをとるのが好きな方、ぜひ私たちと一緒にチャレンジしてみませんか?※※

【仕事の流れ】

転職サポートの一連の流れを理解いただくため、ご入社後1年程度は下記業務をメインでご担当いただきます。

  • 既存クライアント企業へのヒアリング:求める人物像や採用計画について確認

  • 企業からの要望をもとに最適な候補者へ求人案件を紹介

  • 履歴書の準備(日英)、面接対策の実施

  • クライアント企業との面接日程調整

  • 面接後のフォローアップ(内定条件・退職時期の交渉等)

ご経験を積まれたのち、上記に加えチーム全体が円滑に業務を遂行するため以下の業務にも従事いただきます。

  • チームメンバーと共に目標達成に向けた施策立案、実行

  • チームメンバーの商談へ同行、議事録作成

  • 通訳、翻訳(日英)

  • 新人教育 等

<応募要件>

【必須要件】

  • 母国語レベルの日本語力

  • ビジネスレベルの英語力 (目安:TOEIC 750点以上を想定)

  • 大卒以上

  • 1年以上のオフィス環境での勤務経験

【歓迎要件】

  • 対人折衝のご経験(交渉、コンサルティング等)

  • コミュニケーションスキル

  • マルチタスク能力

【求める人物像】

  • 人とのコミュニケーションが好きな方

  • 自ら仕事を見つけ主体的に取り組む姿勢のある方

  • グローバルな職場環境で英語力を活かして働きたい方

  • チームメンバーと一緒に目標達成に向けて挑戦したい方

  • スピード感のある職場でビジネスパーソンとして活躍したい方

<労働条件・その他>

  • 雇用形態:正社員

  • 勤務地:東京

  • 年収:応相談となります

  • 就業時間:9:00~18:00 (所定労働8時間) *試用期間終了後、始業時刻は8:00~10:00の間で設定可能

  • 年間休日:132日(2022年)(*2021年実績:GW休暇11日間、夏季休暇5日間、年末年始休暇11日間)その他年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休業、完全週休2日制(土・日・祝)

  • 福利厚生:通勤手当(月額上限3万円)、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、健康保険、ギフト券(年1回程度)、自己啓発補助費(月額上限1万円 / ジムや語学レッスンに使用可能)、プロフィットシェアリング制度、無料の軽食・飲み物提供、年間8回以上の社内イベント

  • 研修制度:ご入社後1か月間の研修を通し、転職サポート全体のプロセスをお伝えします。座学に加え、ロールプレイを用いた研修もあり、実践的な練習を積むことができます。研修期間中も午後は現場でOJTが実施され、研修と実務をバランスよく組み合わせた内容です。先輩社員の指導のもと、着実なスキルアップをサポートします。

<会社概要>

東京に本社を構えるグローバル人材サービス企業です。社員の国籍が多岐に渡り、またクライアント企業もほとんどがグローバル企業のため日常業務から英語をフルに使ってご勤務いただけます。

<注目ポイント>

英語の飛び交うグローバルな職場環境で、ご自身の語学スキルを存分に活かしてご就業いただけます!業務内容については、ご入社後の一か月間の社内研修や日々のOJTを通し、先輩社員がしっかりとお伝えいたします。全くの未経験からスタートした社員も多く活躍しておりますので、ご興味がございましたら是非お気軽にお問い合わせください!