コンプライアンス推進担当者

Posted 08 July 2022
Salary 応相談
LocationTokyo
Job type Permanent
IndustryLegal & Compliance
Job ID21084
Contact Name久木田 翔太郎

Job description

<職務概要>

当社グループにおいて発生した内部通報の相談窓口担当として、以下の業務をご担当いただきます。

【主な仕事内容】
・内部通報の受付と調査対応
・コンプライアンス委員会の運営、事務局業務
・コンプライアンス風土醸成のための社内向け教育研修の企画と実施
・コンプライアンス体制の仕組み、体制の構築
・各拠点コンプライアンス責任者との連携
・関連諸規程の整備、改廃

<応募要件>

【必須要件】
・内部通報対応のご経験 2年以上
・法務関係、コンプラアンス関係の実務経験3年以上
・・ビジネスレベルの英語力もしくは英文契約書のレビューが可能な方

【歓迎要件】
・英語のビジネス使用経験
・国内法科大学院修了
・弁護士資格等の法律専門資格保有

<会社概要>

世界20ヵ国以上で事業を展開し、電子機器、機械加工品事業、半導体、自動車部品などの開発・販売を手掛ける国内メーカーです。

<労働条件・その他>

雇用形態:正社員
勤務地:東京
年収:応相談
入社時期:応相談
業界:法務・コンプライアンス

<注目ポイント>

世界20カ国以上にて拠点を展開し、近年も大型M&Aでグループ規模が拡大するなど社外からも高い注目を集めている企業です!意欲と能力次第で新たな仕事を開拓していけますので、前向きにチャレンジしたい方のご応募をお待ちしています!