​＜職務内容＞

創立より1年を迎え勢いのあるスカウト専門チームのリーダーポジションです！社内での存在感を増す当チームにおいて、円滑なチーム運営やチームのパフォーマンス向上のため、リーダーとしてチームビルディングに挑戦いただける方を募集しています。ご入社後は先輩社員からのOJTを通し徐々に業務に慣れていただきますので、未経験の方も大歓迎です！

【チームマネジメント】

※メンバーは学生インターンが中心です。

・各メンバーのシフト管理

・各メンバーのタスク管理

・スカウトメール添削

・新人教育（データベースの使用方法、データログの方法等）

・人事評価

【採用】

・新メンバーの採用計画立案

・ターゲット候補者へのスカウト業務

・面接対応

・入社手続き

【その他】

・チームメンバーのインボイス管理

・週報・月報の作成

上記業務に加え、将来的には代表取締役やディレクター陣など、社内の中心メンバーと共に更なるチームビルディングも担っていただきます。

＜応募要件＞

【必須要件】

• 母国語レベルの日本語力

• 社内で円滑にコミュニケーションが取れるレベル (目安：TOEIC 750点以上)

• 大卒以上

• 1年以上のオフィス環境での勤務経験

• PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント、グーグルドキュメント等）

＊未経験、業界未経験、第二新卒の方歓迎です！

【歓迎要件】

• 人材育成 / チームマネジメントのご経験

• マルチタスク能力

【求める人物像】

• 細やかなチェック作業ができる方

• 高い向上心がある方

• スピード感を持ち、柔軟に対応できる方

• 積極的に業務に従事いただける方

＜労働条件・その他＞

• 雇用形態：正社員

• 勤務地：東京

• 年収：応相談となります

• 就業時間：9:00～18:00 (所定労働8時間)　＊試用期間終了後、始業時刻は8:00～10:00の間で設定可能

• 年間休日：132日（2022年）（＊2021年実績：GW休暇11日間、夏季休暇5日間、年末年始休暇11日間）その他年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休業、完全週休2日制（土・日・祝）

• 福利厚生：通勤手当（月額上限3万円）、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、健康保険、ギフト券（年1回程度）、自己啓発補助費（月額上限1万円 / ジムや語学レッスンに使用可能）、プロフィットシェアリング制度、無料の軽食・飲み物提供、年間8回以上の社内イベント

• 研修制度：ご入社後1か月間の研修を通し、転職サポート全体のプロセスをお伝えします。座学に加え、ロールプレイを用いた研修もあり、実践的な練習を積むことができます。研修期間中も午後は現場でOJTが実施され、研修と実務をバランスよく組み合わせた内容です。先輩社員の指導のもと、着実なスキルアップをサポートします。

＜会社概要＞

東京に本社を構えるグローバル人材サービス企業です。社員の国籍が多岐に渡り、またクライアント企業もほとんどがグローバル企業のため日常業務から英語をフルに使ってご勤務いただけます。

＜注目ポイント＞

急成長を続けるグローバル人材サービス企業にて、潜在的な求職者へのアプローチに特化したスカウト専門チームのリーダーを募集しています。 同社の人材コンサルタント、そしてクライアント企業に新たな価値を提供する重要な役割を担っていただきます。存在感が増す同チームの更なる拡大に貢献いただけるチャレンジ精神旺盛な方、是非お気軽にお問い合わせください！