採用担当マネージャー / Talent Acquisition Manager
求人詳細
<主な仕事内容>
《裁量の大きなポジション◆高年収~1,400万円◆フレックスタイム制》
【意思決定を自らリードできる、裁量権の大きさが魅力】
※業界トップのマーケットシェアを誇る大手グローバルメーカーにて、タレントアクイジションマネージャーとして採用業務全般をリードいただきます。
・採用計画の立案から入社までの一連の採用業務(中途・新卒対象)
・各ポジションごとの採用・面接計画の主導、選考の推進
・ダイレクト・紹介・媒体など多様な採用チャネルの活用
・協力業者やベンダーとの連携による採用プロジェクトの企画・管理
・給与交渉・オファー処理・入社準備など入社確定後の対応
・SNS活用や学校訪問を通じた採用広報・ブランディング活動
・Workday・CRMを活用したデータ分析、業務改善、プロセス最適化 等
<応募要件>
【必須要件】
・学士号
・ビジネスレベルの英語力
・インハウス人事としての採用実務経験(3~5年以上)
(※RPO・人材業界での勤務経験のみは該当しません)
・中途採用または新卒採用のいずれかの実務経験
・採用に関する戦略・企画・実務の総合的なご経験
【歓迎要件】
・エンジニア採用経験
・半導体・ディスプレイ・ハイテク関連の知識
・コンサルティングスキル
・プロジェクトマネジメントのご経験
・人材市場の知識・ビジネスへの理解
【求める人物像】
・自発的な挑戦姿勢
・チームワークの重視と協働力
・強い責任感
・細部への注意力と観察力
・ポジティブな思考、多様な意見の受容力
・変化への柔軟かつ迅速な対応力
・顧客・ステークホルダーとの信頼関係構築力
<会社概要>
グローバルトップシェア製品を多数保有する外資メーカーで、精密機器、半導体などの分野で事業を展開しています。プライベートカンパニーで安定した経営を行っており、フレンドリーでポジティブ、社員優先の企業文化が魅力の企業です。
<労働条件・その他>
雇用形態:正社員
勤務地:東京
勤務時間:9:00~17:30 ※フレックスタイム制あり
年収:1,000万円~1,400万円
休日:土日祝、GW・夏季・年末年始、その他同社指定の休日
業界:人事・総務
<注目ポイント>
業界トップのマーケットシェアを誇る大手グローバルメーカーでのタレントアクイジションマネージャーとしてご活躍いただきます。同社ではリクルーターに大きな裁量権が付与されており、特にオファー段階ではスムーズかつ迅速な意思決定が可能です。また、離職率の低さや社員の勤続年数の長さから、安定した職場環境が整っていることがうかがえる点も大きな魅力です。働きやすいフレックスタイム制も導入されておりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください!