​＜主な仕事内容＞

《シニアポジション◆先進的ヘルステック企業◆高年収～1,800万円◆豊富なキャリアパス》

【医療DXを牽引！医療課題に挑む急成長ヘルスケアテック企業】
※人事・メディカル・コーポレート・エンジニアリング領域で採用戦略の立案・実行を担当し、グローバル採用など多様な経験を積めるポジションです。

・事業・組織戦略に基づく採用戦略の立案、遂行
・競合・市場動向のリサーチと分析
・多様な領域での採用業務（海外・グループ会社含む）　等

＜応募要件＞

【必須要件】
・大卒以上
・日常会話レベルの英語力
・IT/コンサルティング業界での経験
・下記いずれかのご経験（約5年以上）
　-競争環境下での採用実務
　-エグゼクティブサーチ

＜スキル＞
・優れたコミュニケーション・対人スキル
・データに基づく分析力

【歓迎要件】
・グローバル採用経験

＜会社概要＞

医療・ヘルスケア分野に特化したインターネットサービスを提供する日本発のヘルスケア企業で、海外にも事業展開を進め、成長を続けています。メディカル分野の人材不足解消を目指し、国内最大級のオンライン採用プラットフォームや、オンライン診療・電子カルテを活用した災害地域向け遠隔医療を開発する企業です。

＜労働条件・その他＞

雇用形態：正社員
年収：1,200万円～1,800万円　※ご経験・スキルに応じる
勤務地：東京都
勤務時間：社内規定による
休日：土日祝、その他同社規定の休日
業界：ヘルステック、人事・総務

＜注目ポイント＞

【IT/コンサルティング業界ご経験者、必見】
医療分野におけるDXを推進する、急成長中企業での採用担当のシニアポジションの募集です。海外採用やグループ会社採用など多様な領域での採用業務を経験でき、豊富なキャリアアップの機会があるポジションです。年収～1,800万円の高水準パッケージも魅力的な案件ですので、ぜひお気軽にお問い合わせください！