Talent Acquisition Jobs in the Human Resources Industry in Japan

• 東京都
• ～1,250万円
• 投稿日 1日 前

​＜主な仕事内容＞ 《欧州系医療機器メーカー◆週2日のリモート＆フレックス勤務OK》 【良好なワークライフバランスとフレンドリーな社風が魅力】 ※日本法人のマネージングディレクターやグローバル本社との距離も近く、意思決定に深く関与していただけるやりがいのあるポジションです。 ・国内の人事業務全般の統括 ・グローバル人事サイクルの運用と各種施策の推進 ・採用、育成、タレントマネジメントなどの実行・改善 ・社内カルチャー醸成と従業員体験の向上 ・リージョナルリーダーへの人事面での助言・パートナー支援 ・組織変革の推進と人事視点による業務効率の改善 ・法令遵守と制度・プロセス・契約等の継続的な...

• 東京都
• 1,000万円～1,400万円
• 投稿日 約1ヶ月 前

​＜主な仕事内容＞ 《裁量の大きなポジション◆高年収～1,400万円◆フレックスタイム制》 【意思決定を自らリードできる、裁量権の大きさが魅力】 ※業界トップのマーケットシェアを誇る大手グローバルメーカーにて、タレントアクイジションマネージャーとして採用業務全般をリードいただきます。 ・採用計画の立案から入社までの一連の採用業務（中途・新卒対象） ・各ポジションごとの採用・面接計画の主導、選考の推進 ・ダイレクト・紹介・媒体など多様な採用チャネルの活用 ・協力業者やベンダーとの連携による採用プロジェクトの企画・管理 ・給与交渉・オファー処理・入社準備など入社確定後の対応 ・SNS活用や学...

• 東京都
• 応相談
• 投稿日 3ヶ月 前

​＜主な仕事内容＞ 《豊富なキャリアパス◆リモートワークOK》 【英語力が活かせるグローバルな環境】 ※チームワーク重視の組織風土と好立地のオフィスの快適な就業環境も人気のグローバルトップメーカーにて、幅広い採用業務をご担当頂きます！ ・中途採用プロセスの運用・改善 ・採用ブランティング戦略の策定・実行 ・採用チャネル整備・拡充 ・人材紹介会社との連携・交渉 ・ダイレクトリクルーティングの推進 ・面接プロセスに関する教育・意識改革 ・他部門・HRBPとの連携 ・資料の作成・情報提供 ・採用データの分析・改善企画 ・全社プロジェクトへの参画 ＜応募要件＞ 【必須要件】 ・大卒以上 ・ビジネ...

• 日本
• 1,000万円～1,600万円
• 投稿日 3ヶ月 前

​＜主な仕事内容＞ 《日本＆韓国ご担当◆高年収～1,600万円◆フルリモートOK》 【グローバル直属ポジション】 ※英語力を活かしながら日本と韓国の採用戦略をリード！欧州発グローバル企業でのタレントアクイジション案件のご案内です。 ・採用戦略の策定 ・採用イベントの企画・実施 ・ソーシャルメディア・ネットワーキングなどによる採用活動の推進 ・採用プロセス・ツールの改善提案 ・採用プロセスの全体的な管理（評価・配属等） ・複数拠点でのリモート/対面での採用活動 ・外部ベンダーに依存しない採用プログラムの開発 ・ATSを活用したデータ管理、採用進捗報告・対応策の策定 等 ◆出張あり ◆レポー...

• 東京都
• 応相談
• 投稿日 3ヶ月 前

★採用担当ポジション at 世界的大手コンサルティングファーム（リモートワーク制度あり） ★弊社からの委託スタッフとして、高い信頼を得ているトップクラスの大手コンサルタンティングファームの採用業務をご担当いただきます。 ＜主な仕事内容＞ 求人依頼からオファー受諾までの採用プロセス全体の管理 ポジションの要件・スケジュール・優先事項の確認および調整 社内外プラットフォームへの求人依頼掲載 履歴書のスクリーニング、求人要件に基づく初期候補者の評価 主要部署におけるアクティブな人材パイプラインの維持 採用マネージャーへの候補者の進捗、採用依頼状況の定期報告 採用チームと候補者の面接スケジュール...