IT 仕事

• 東京都
• ～1,250万円
• 投稿日 3日 前

​＜主な仕事内容＞ 《グローバルIT企業◆週2～3日リモートOK》 【APAC直下でグローバルにご活躍】 ※国内TAチームとの協働を通じてプロジェクトや知見を共有しながら、日本事業の立ち上げメンバーとして事業成長に大きく貢献いただく採用リード業務を担います。 ・日本市場でのエンドツーエンド採用活動のリード ・ベンダー管理、パフォーマンス・ROIの確保 ・日本市場でのEVP強化とタレントマーケティング推進 ・国内採用チームとの情報共有と協働推進 ◆レポートライン：APAC ＜注目ポイント・魅力＞ ・国内TAチームと連携し、プロジェクト・知見・ベストプラクティスを共有 ・APACへのレポート...

• 東京都
• ～1,300万円
• 投稿日 15日 前

＜主な仕事内容＞ 《人事組織をゼロからご構築◆リモートワーク制度あり》 【急成長中のグローバルIT企業】 ※日本チーム立ち上げメンバーとして、人事基盤の構築および人事機能全般の立ち上げを推進していただきます。 ・人事戦略の策定・実行 ・人事オペレーション全般の管理 ・入退社手続き・契約管理・試用期間管理・各種人事書類の管理 ・給与データ調整、給与・福利厚生ベンダーとの連携 ・労働法・法定要件の遵守徹底 ・グローバルCOEとの連携による人事ポリシーの整備・ローカライズ ・その他人事関連業務の推進 ＜注目ポイント・魅力＞ ・日本チーム立ち上げメンバーとして、人事組織の構築にご参画 ・自ら人事...

• 東京都
• ～1,100万円
• 投稿日 29日 前

＜主な仕事内容＞ 《世界共通のインフラ構築に関わるポジション◆リモートワークOK》 【HRIT案件で導入から運用・改善・拡張まで一気通貫でご担当】 ※HR業務知識に加え、IT設計やデータ管理、グローバル連携、業務改善、PMOなど複数の専門領域を横断的に経験できるポジションです。 ・プロジェクトの進捗管理・課題対応 ・グローバル・他部門・他社連携による施策立案・プロジェクトリード ・人事システムの設計・構築・データ移管 ・新システムの運用・課題改善・拡張支援 ・人事データの整理・フロー制御・連携機能構築 ・テスト計画の策定・実施・品質管理 ・関係者の調整・課題改善交渉 ・システム資料の作成...

• 東京都
• ～1,500万円
• 投稿日 3ヶ月 前

​＜主な仕事内容＞ 《高年収～1,500万円◆リモートワーク制度あり》 【グローバルリーダーとの協働チャンスあり】 ※人事の他分野へキャリアを広げる大きな成長機会あり◆トップクラスのIT企業で複数の新規人事プロジェクトに携わることができます。 ・日本およびAPAC地域における学習・タレントマネジメント施策の適応と実行 ・日本の人事部門やビジネスリーダーとの連携および人材育成および後継者計画の準備のサポート ・APACへのレポートおよびグローバルチームとのコミュニケーション ＜注目ポイント・魅力＞ ・グローバルリーダーとの協働やAPACへレポート機会あり ・ダイナミックでオープンな文化を持...

• 東京都
• 応相談
• 投稿日 8ヶ月 前

★採用担当ポジション at 世界的大手コンサルティングファーム（リモートワーク制度あり） ★弊社からの委託スタッフとして、高い信頼を得ているトップクラスの大手コンサルタンティングファームの採用業務をご担当いただきます。 ＜主な仕事内容＞ 求人依頼からオファー受諾までの採用プロセス全体の管理 ポジションの要件・スケジュール・優先事項の確認および調整 社内外プラットフォームへの求人依頼掲載 履歴書のスクリーニング、求人要件に基づく初期候補者の評価 主要部署におけるアクティブな人材パイプラインの維持 採用マネージャーへの候補者の進捗、採用依頼状況の定期報告 採用チームと候補者の面接スケジュール...

• 東京都
• 1,500万円～2,000万円
• 投稿日 9ヶ月 前

​＜主な仕事内容＞ 《高年収～2,000万円◆人事未経験者、大歓迎》 【リモートワーク制度あり】 ※グループ全体の経営戦略に沿った、組織人事戦略プロジェクトを推進！海外拠点の人事戦略プロジェクトもご担当頂けるグローバルなポジションです。 ・経営戦略に沿った組織・人事戦略の策定・実行 ・全社要員計画の策定・遂行 ・人事企画関連プロジェクトの立案・遂行・管理 ・他部署との連携プロジェクトへの参加 ・クロスファンクショナルなプロジェクトのマネジメント 等 ＜応募要件＞ 【必須要件】 ・学士号 ・流暢な日本語と日常会話レベルの英語力 ・コンサルティングファームや大規模プロジェクトの管理経験 ・グ...

• 東京都
• 1,500万円～2,500万円
• 投稿日 約1年 前

​＜主な仕事内容＞ 《戦略人事のご経験者、必見◆高年収～2,500万円◆リモートワークOK》 【ご経験に応じて採用タイトルご相談OK◆役員or本部長】 ※世界的大手エンターテイメント企業の独立した日本法人で、主導権を持って戦略的人事業務をご担当頂きます！ ※HRヘッドとして、HR戦略に関する業務を幅広くご担当頂きます。 ◆詳細は面談にてご説明いたします。 ◆役員～本部長クラス（ご経験等考慮いたします。） ＜応募要件＞ ・学士号以上 ・各社3年以上のご就業実績 ・日常会話～ビジネスレベルの英語力 ・戦略人事の業務経験（HRBPや組織開発など） ※ご経験やスキルに応じ、タイトルのご相談が可能...