＜主な仕事内容＞

《人事労務/一般企業法務◆高年収～4,000万円◆リモート＆フレックス勤務》

【組織拡大に応じてマネージャー昇進のチャンスあり】
※ビジネス拡大に伴う新設ポジション！人事労務に加え、一般企業法務も幅広くご担当いただける当社お勧め案件です。

・雇用契約、就業規則、人事ポリシーの作成・助言・維持
・各種契約の起草、交渉、法的助言
・新規事業および新製品立ち上げにおける法務サポート
・訴訟、調査、規制対応の管理
・外部法律事務所の管理・指示　等

＜注目ポイント・魅力＞
・ビジネス拡大に伴う新規採用
・人事労務に加え、一般企業法務もご担当チャンス
・組織拡大に応じてチームマネージャーへの昇進可能性あり
・リモートワーク＆フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能
（ご相談は日本人コンサルタントが担当いたします。）

＜応募要件＞

【必須要件】
・日本の弁護士資格
・日本語での業務遂行能力
・労働法および雇用法に関する深い実務知識
・その他、上記業務遂行に必要なご経験およびスキル等

【歓迎要件】
・ビジネスレベルの英語力
・法律事務所および企業内法務の双方でのご経験

＜会社概要＞

【グローバルeコマース企業】
・Fortune Top200にランクインする大手グローバル企業です。
・最新のテクノロジーを活用した効率的なビジネスモデルで日本市場においても事業展開をしています。

＜労働条件・その他＞

雇用形態：正社員
勤務地：東京都　※リモートワーク制度あり
勤務時間：フレックスタイム制
年収：1,000万円～4,000万円
休日：土日祝、その他同社規定の休日
業界：IT、法務・コンプライアンス