​＜主な仕事内容＞

《世界有数のスペシャリティ・バイオファーマ◆リモート＆フルフレックス制あり》

【高年収～1,500万円】
※世界143か国以上で事業を展開する大手バイオ製薬企業にて、従業員関係、業績管理、組織効率性の助言・指導等の幅広い人事業務をご担当いただきます。

・従業員関係・業績管理・組織効率性に関する助言・指導
・職場紛争対応と解決促進（調停・コーチング含む）
・離職・解雇交渉および解雇面談での代表対応
・調査・リスク評価・懲戒委員会対応
・改善策の設計・導入による組織変革推進　
・良好な従業員関係構築と事業部門との連携
・従業員満足度・エンゲージメント向上とプログラム推進　等

◆レポートライン：グローバル

＜応募要件＞

【必須要件】
・大卒以上
・ネイティブレベルの日本語力とビジネスレベルの英語力
・5年以上の企業におけるHRBP/従業員関連業務のご経験
・日本の労働法・社内就業規則・懲戒委員会手続きに関するご経験
・ケース管理システムの使用経験
・大手グローバル企業での就業経験（業種不問）
・日本の労働・雇用法に関する知識
・PCスキル

【歓迎要件】
・国内の従業員代表機関/労働組合との対応経験

＜会社概要＞

130年以上の実績を誇る世界的ヘルスケア・トップ企業です。2024年第1四半期には110億ドルを超える記録的な売上を達成しています。ブロックバスターの開発品を含め、今年以降も新薬上市が複数控える大変エキサイティングなファーマです。GPTWジャパンによる『働きがいのある会社』としての認定や、フォーチュン誌の『Fortune Modern Board 25』でも10位以内に入選しています。

＜労働条件・その他＞

雇用形態：正社員
年収：1,000万円～1,500万円
勤務地：東京都　※リモートワークOK（～50％）
業界：製薬、人事・総務

＜注目ポイント＞

同社は世界143か国以上で事業を展開する大手バイオ製薬企業で、日本本社には1,600名超の社員が在籍しています。50％までOKなリモートワークやコアタイムなしのスーパーフレックス制度など、柔軟な働き方が可能な就業環境も整っております。グローバルへのレポート等、英語を活かせるチャンスの多いポジションですので、ぜひお早めにお問い合わせください！